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為使2014年的“質量月”活動扎實、有效地開展，方大東莞新材料圍繞推動“三個轉變”建設質量強國的活動主題，著重在提高員工的質量意識、質量管理專業知識培訓，組織分工種的技能競賽，組織QCC課題攻關等方面開展實質性的工作，取得了較好的成效。

1. 領導重視，精心組織

為了組織好本次質量月活動，方大東莞新材料園區召開專門會議進行了動員，公司總經理楊曉專對開展質量月活動的內容和目的提出了明確的要求。方大建科東莞質安部經理全新華對質量月活動安排和具體的實施方案作了詳細的講解。要求要以質量月活動為契機，營造“人人關心質量、人人重視質量”的氛圍。

2. 質量月活動內容

（1）加大宣傳力度，提高質量意識

在質量月活動中開展了形式多樣、內容豐富的宣傳活動，普及質量知識，以提高員工的質量意識。

部分質量月宣傳標語

（2）舉辦質量專業知識講座、并進行測試

為更好地普及質量知識，提高全員質量意識，營造全員學習質量知識、參與質量管理的良好氛圍。9月26日，方大東莞新材料園區舉辦了質量知識專題講座與質量知識測試。

此次講座和測試內容涉及技術標準、工藝標準、質量體系文件和質量管理有關規定等。

質量專業知識講座現場圖片

（3）加強質量管理基礎工作

在本次“質量月”活動中掀起了學知識、練技能的高潮，增強了員工的質量觀念和意識。自動化公司工廠、型材加工廠、配件加工廠：對操作工人進行言傳身教方式的操作培訓，要求工人加強自檢，嚴格控制產品質量，對操作工人進行了量具使用的培訓；加強了員工的看圖識圖培訓。組裝廠：堅持定期會議，提高員工的質量意識，每天生產結束后，質檢員對當天的生產和質量情況進行小結，并定期在車間以予公示；使車間的制造質量整體上得到了改善和提高。

（4）崗位技能競賽

結合方大東莞新材料園區各單位生產和工作實際，以“質量月”為鍥機，于9月28號、29號開展崗位技能大練兵，由一線操作人員自主報名參賽。大練兵以“三高三低一個中心”（即高素質、高技術、高效率，低消耗、低成本、低事故，抓住產品質量不放松為中心）為主線，進一步優化生產工藝，提高質量和效率。努力激發全體員工的工作熱情，進一步提升全員綜合素質，促使各項工作再上新臺階。園區將對技術標兵、競賽優勝者給予獎勵，并將以此作為今后對員工考核的依據；為保證技能競賽考核的公正、公平，園區專門成立了評審組，由園區辦公室主任鐵遠東、幕墻生產總廠廠長劉小保、建科東莞質安部經理全新華、安全主任巫真、各部門負責人和專業品質檢測人員組成。

鋁材加工廠崗位技能競賽現場

參賽人員仔細查看產品圖紙